【技能竞赛】集团公司2019年省级二类发电运行职

7月31日至8月2日，由集团公司工会主办、九甸峡公司承办的集团公司2019年省级二类发电运行职工职业技能竞赛在九甸峡公司实训中心举行，来自集团公司系统的金昌发电公司、张掖发电公司、炳灵水电公司、河西水电公司、大容电力公司、武威热电公司、常乐发电公司、汇能公司、节能公司和九甸峡水电公司10家单位的29名选手进行了竞技。

本次竞赛内容分理论考试和实际操作两部分，理论考试成绩占总成绩30%，实际操作成绩占总成绩70%。理论考试部分采用闭卷测试形式集中进行，题型包括选择题、填空题、判断题、计算题、简答题，内容涵盖了电工基础，发电厂、变电站电气设备，电力系统分析，电气设备运行，继电保护与自动装置，高电压技术，电力法规、电力安全工作规程、调度规程，以及火力发电、水力发电、新能源发电等基础知识。实际操作部分要求每位选手完成工作票审核及安全措施补充及操作票填写，并在电脑仿真系统上按时完成检修安全措施布置、异常与故障处理等给定任务。经过一天紧张激烈的角逐，金昌发电公司李阳、常乐发电公司闫君杰分获第一名、第二名，河西水电公司刘祯楠和九甸峡水电公司贾春晖并列获得比赛第三名，有五位选手获得优秀奖。竞赛组委会对获得第一、二、三名和优秀奖的选手分别给予4000元、3000元、2000元和1000元的奖励。同时，第一名授予甘肃电投“技术标兵”荣誉称号，第二、三名授予甘肃电投“技术能手”荣誉称号，优秀奖授予甘肃电投“优秀选手”荣誉称号。

职工职业技能竞赛是企业职工学技术练本领的重要方式，是参赛选手个人综合素质和技能水平的展现，也是对各单位提升职工技能素质、推进企业人才战略、培养专业人才队伍的有效检验。近年来，集团公司大力推进职工素质提升工程，着力打造技能型、创新型、复合型人才队伍，把提高职工队伍专业技能素质作为增强企业核心竞争力的重要途径，积极引导、鼓励和支持广大员工学知识、强素质、比技能、练本领，唱响“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”时代主旋律，通过技能竞赛为不同专业、不同工种的员工搭建展示风采、交流技能、切磋技艺的平台，营造了“比学赶超”的良好氛围，有力推动了技能人才队伍的成长。

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